LA FORCE EN LIBERTÉ

Vous êtes agent actifs, titulaire ou non-titulaire, des collectivités locales et de leurs établissement publics ou agent retraité ?
Rejoignez notre Fédération FORCE OUVRIÈRE des personnels des Services Publics et des Services de Santé en Drôme - Ardèche.
Nous sommes là pour vous accueillir. fosps2607@gmail.com

jeudi 30 juin 2016

Communiqué intersyndicale du 30 juin 2016

Veuillez trouver ci-joint, le communiqué commun des 7 organisations publié cet après-midi, intitulé :

« LE SOUFFLE NE MANQUE PAS »

Nous vous joignons aussi un article publié hier soir sur le site de la confédération FO.

Vous en souhaitant bonne réception.




mercredi 29 juin 2016

Communiqué de la Fédération faisant suite à la manifestation du 28 juin 2016

Vous trouverez ci-après le communiqué de la fédération faisant suite à la manifestation du 28 juin 2016.

En vous souhaitant bonne lecture.

vendredi 24 juin 2016

Communiqué de l’intersyndicale orthophoniste – Kiné

Vous trouverez le communiqué de l’intersyndicale Orthophoniste – masseur kinésithérapeute faisant suite aux propositions de la DGOS sur les mesures visants à rendre plus attractif les professions des métiers de la rééducation.20160623_CDP_COMMUN_KINE_ORTHO

jeudi 23 juin 2016

GHT – Conférence territoriale de dialogue social – CHS-CT un outil contre les GHT

La discussion de notre Comité National, qui s’est réuni la semaine dernière, a été centrée sur la bagarre contre la loi El Khmori et la préparation de la manifestation nationale à Paris le 14 juin prochain. Les échanges ont aussi porté sur la dégradation des conditions de travail en relation avec la baisse de l’ONDAM , ainsi que sur les conséquences de la loi dite de « modernisation de notre système de santé » et notamment notre préoccupation majeure qui concerne la mise en place des GHT, qui sont une véritable « arme de destruction massive » contre les hôpitaux et les personnels.

Les échéances sont immédiates. Les ARS vont arrêter le périmètre des GHT début juillet. D’ores et déjà, les établissements programment la consultation des CTE, puis des conseils de surveillance sur les « conventions constitutives » des GHT.

Dans le même temps, la loi (article 107) et le décret du 27 avril prévoient la mise en place d’une « conférence territoriale de dialogue social » à l’initiative du directeur de l’établissement support.

Le comité National a apprécié l’ensemble des ces dispositions ainsi que leurs conséquences néfastes sur les personnels et les établissements qui sont membres du GHT.

En conséquence, compte tenu du calendrier serré qui est imposé, le Comité national a décidé :

1- de voter à l’unanimité une déclaration dans laquelle la Fédération demande aux syndicats FO de ne pas participer à la « conférence territoriale de dialogue social », dont le principal objectif d’impliquer et d’intégrer les représentants du personnel et les syndicats à l’acceptabilité sociale des recompositions à venir, des remises en cause des acquis sociaux, de la mobilité qui va être imposée…,.

2- de voter contre les « conventions constitutives » qui seront à l’ordre du jour des prochains CTE et conseils de surveillance,

3- de demander la consultation préalable du CHS-CT, compte tenu des impacts sur les conditions de travail des GHT et du projet médical partagé.

Pour mettre en oeuvre les décisions arrêtées par le Comité National, vous trouverez ci-joints plusieurs documents, relatifs aux points évoqués ci-desus :

– la déclaration du CN
– une déclaration type à compléter dans laquelle le syndicat FO explique les raisons pour lesquelles il votera contre la « convention constitutive »
– une note fédérale indiquant la conduite à tenir pour saisir le CHS-CT



Position de FO sur le vote de la convention constitutive du GHT

GHT lettre type CHS-CT

mardi 21 juin 2016

jeudi 16 juin 2016

POURSUITE DU DISPOSITIF DE RESORPTION DE L’EMPLOI PRECAIRE

Les articles 40 et 41 de la loi déontologie prolongent de 2 ans le dispositif prévu par la loi dite « Sauvadet » issue du protocole signé par Force Ouvrière afin d’intégrer un maximum de contractuels au sein de la fonction publique.

Même si, globalement, l’accès à l’emploi titulaire n’a pas été mené de manière satisfaisante, c’est dans la fonction publique territoriale que le plus grand nombre d’agents ont été titularisés.

mercredi 15 juin 2016

Loi Travail - Plus d’un million de manifestants à Paris mardi 14 juin !

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Alors que les sénateurs débattent du projet de loi Travail, des salariés venus de toute la France ont afflué vers la capitale. Cette mobilisation exceptionnelle prouve que le mouvement s’amplifie face à un projet minoritaire et d’inspiration néolibérale.

mardi 14 juin 2016

Ce 14 juin, 1 million de manifestants à PARIS !

Une déferlante dans tout le pays ! Malgré les prévisions pessimistes de nos gouvernants, la manifestation d'aujourd'hui est un succès ! Un succès qui en appelle d'autres pour l'aboutissement de nos revendications et le retrait de la loi Travail !!!

vendredi 10 juin 2016

EURO 84 VS OH BOY!

Si l'équipe de France ne remporte pas l'Euro 2016, elle aura sans doute gagné l'hymne le plus cool de la planète foot-euro-vison avecOH BOY! Le duo electro-pop lyonnais.






jeudi 9 juin 2016

PROJET DE LOI TRAVAIL : NE RIEN LÂCHER !

Depuis presque trois mois, les organisations syndicales (FO, CGT, Solidaires et FSU) et de jeunesse exigent le retrait du projet de loi travail. Grèves et manifestations se sont succédé dans de nombreux secteurs, rythmées par des journées fortes de mobilisations interprofessionnelles.

La poursuite et la généralisation de la grève à quelques jours de l’ouverture de l’Euro de football inquiète largement le gouvernement et le président de la République.

Ce projet de loi n'est pas qu'une simple réécriture du Code du travail mais bien un profond changement des relations entre le salarié et le patron. En effet, si ce projet voyait le jour, il en serait fini des droits collectifs rattachés à une branche professionnelle et les droits deviendraient individuels.

Ainsi pour un même métier d'une même branche, les salariés n'auraient pas les mêmes droits d'une entreprise à une autre.

Dans ce contexte, il est évident que chaque entreprise chercherait à mettre en concurrence les salariés et à obtenir des accords pour supprimer les droits.

Concernant la fonction publique, chacun a bien compris que si cette loi s'appliquait au secteur privé, le secteur public ne serait pas épargné et les statuts particuliers de corps comme la gestion nationale seraient remis en cause.

Le 14 juin prochain pour la première fois, la journée de grève interprofessionnelle se matérialisera par une manifestation nationale à Paris.

Pour la FGF-FO, il n’y a pas d'hésitation à avoir. Le 14 juin, comme nous le faisons depuis le début du conflit, nous serons au côté de nos camarades du privé, pour exiger le retrait du projet de loi travail.

A ce titre un préavis de grève a déjà été déposé.

Enfin, dans ce contexte tendu, la FGF-FO rappelle que c'est bien le gouvernement qui est responsable de la dégradation du climat social et qu'il est temps que celui-ci entende les revendications des salariés et des jeunes largement partagées par une majorité de citoyens.

Fait à PARIS, le 8 juin 2016

mercredi 8 juin 2016

PRÉAVIS DE GRÈVE NATIONNAL POUR LA POLICE MUNICIPALE

Cher(e)s Camarades,

A la demande de la section nationale FO Police Municipale, la fédération FO des personnels des services publics et des services de santé a déposé un préavis de grève à Madame Annick GIRARDIN, ministre de la réforme de l’Etat, de la décentralisation et de la Fonction publique pour la période du vendredi 10 juin 2016 à 18H au dimanche 10 juillet 2016 à 24H.

Vous trouverez ci-joint copie de ce préavis. Il est également disponible sur le site fédéral : http://www.foterritoriaux.org/ dans l’espace Syndicats.

Vous en souhaitant bonne réception,

Amitiés syndicales,


Le secrétariat fédéral

mardi 7 juin 2016

SANS SOCIAL, SANS MOYEN DE PROTECTION, SANS ARMEMENT … PAS DE PARTICIPATION À L’EURO de FOOTBALL !

Un préavis de grève est déposé pour la période du 10 juin 2016 à 18h00 au 10 juillet 2106 à 24h00. Il couvre les policiers municipaux, les gardes champêtres, les ASVP et les opérateurs de vidéo-protection. Pour FOPM, la coupe est pleine !! Les policiers municipaux, les gardes champêtres, les ASVP et les opérateurs de vidéo-protection en ont RAZ LE BOL du manque de considération. Depuis des années, les gouvernements n’ont eu de cesse d’augmenter nos missions sans consentir le juste retour en matière sociale.

AUJOURD’HUI EXIGEONS DES ENGAGEMENTS SIGNIFICATIFS SUR DES REVENDICATIONS VIEILLES DE PLUS DE 20 ANS… JAMAIS PRISES EN COMPTE


vendredi 3 juin 2016

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